Programme inclusion à l'emploi
OBJECTIFS DE LA FORMATION
Permettre
Permettre à tout apprenants d'apprendre un métier choisis
Accompagner
Accompagner les stagiaires avec un dispositif d'apprentissage immersif et innovant
Élaborer
Elaborer une entente: formation = recrutement ou professionnalisation auprès de nos partenaires
Accessibilité
Pour qui?
- Les salariées
- Demandeurs d'emploi
pré-requis
Sans pré-requis
Modalités d'accès
L'accès à la formation se fait dans les 5 jours suivant la signature du contrat, vous avez 15 jours de rétractation.
La formation dure de 606 h et coûte 4 848€ soit 8€ de l’heure.
Pour l’accessibilité aux handicapés, contactez-nous sur l’onglet en bas à gauche, nous vous trouverons la meilleure disposition.
Les modules
Les principes :
Présentation de groupe, ateliers sur la cohésion de groupe.
Savoir expliquer son positionnement, ateliers sur l’expression.
Énoncer son parcours et ses perspectives d’actions, ateliers d’écriture.
Préparer les participants à un bon environnement professionnel. (1,2,3)
Préparation à un entretien d’embauche
- Connaître les différentes opportunités professionnelles pour le secteur d’activité choisi
- Cibler quels sont les expériences à acquérir en fonction des secteurs d’activités
Ateliers sur les différentes manières de se vendre (CV, Lettre de motivation, appels, Vidéo, Réseaux sociaux …)
Communiquer à l’écrit et à l’oral (9,10,11)
Réalisation d’un projet personnel par les stagiaires (Il n’y à pas d’échec sur le projet, simplement de l’amélioration)
Réalisation d’un projet de groupe pensé par les stagiaires
Les stagiaires prépareront les parcours d’immersions en entreprises organisés avec nos partenaires.
Construire son projet professionnel (9,10,11)
Faire la veille d’une entreprise et créer des pistes d’améliorations
Séparer l’ensemble des stagiaires par groupe pour créer un projet d’inclusion dans une entreprise
Les stagiaires prépareront les parcours d’immersions en entreprises organisés avec nos partenaires.
Apprendre des entreprises partenaire. (3,4,5,7,8,9,10,11)
Les stagiaires prépareront les rencontres avec les entreprises. (Veille sur l fondateur, questions, débouchées sur le métier)
Visite des entreprises dans le cadre du parcours d’immersion auprès de nos partenaires.
Réaliser un projet en groupe. (6,8)
Faire un retour oral et écrit sur la dernière immersion
- Créer par groupe un projet d’amélioration dans l’une des entreprises visitées
- Les stagiaires prépareront les parcours d’immersions au plus proche de leurs parcours personnel
Réaliser un projet d’employabilité. (6,8)
Entretiens auprès d’entreprises
- Recherche de stage, affinage du projet personnel
- Inclusion en entreprise
Évaluer les stagiaires individuellement (3)
Analyse de ses expériences acquises au regard du début de la formation.
- Choisir son métier ou une formation spécifique
- Entretiens personnels
Nous accompagnons le stagiaire dans son inclusion à l’emploi.
Entretiens en groupe, entretiens individuels.
- Accompagnement personnalisé dans les recherches, la préparation de l’entretien professionnel personnalisé.
- Embauche auprès de nos partenaires entrepreneurs, aide à la formation professionnalisante.
Version septembre 2024
Vous voulez des conseils pour votre formation ? Faites-le-nous savoir
